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Elections dans les TPE

TPE : Voter c'est décider !

Il y a un salariat à deux vitesses :

  • les entreprises de plus de 10 où les salariés ont des élus qui les représentent, les entreprises de plujs de 50 salariés qui ont un comité d'entreprise et ont la possibilité de négocier les salaires
  • ceux qui n'ont pas ces droits, sont près de 4 millions dans les TPE (Très Petites Entreprises de 1 à 10 salariés.

Entre le 28 novembre et le 12 décembre 2012, tous les salariés des TPE pourront voter pour le candidat de leur choix dans le cadre des élections de représentativité.

Vous êtes salarié d'une entreprise de 1 à 10 salariés

  • Vous travaillez dans une TRès Petite Entreprise (TPE)
  • Vous ne bénéficiez pas comme les salariés des grandes entreprises d'élus du personnel ou de représentants syndicaux,
  • Vous dialoguez directement avec votre chef d'entreprise mais vous souhaitez être informés sur des sujets comme votre convention collective, vos droits en général...
  • Vous cherchez un "contact" pour vous renseigner ou vous assister si besoin.
  • Vous voudriez bénéficier d'une mutuelle, d'informations...

En votant UNSA, vous direz que vous souhaitez des droits égaux en matière de salaire, de congés, de formation et de santé au travail.

Pour recevoir des informations sur ces élections TPE, envoyez votre adresse électronique à tpe@unsa.org

Vous connaissez des salariés travaillant dans une TPE ? Faites-nous remonter leurs coordonnées.